Inefficient Hiring in Online Labor Markets

Investigadores/as:
Trabajo de campo:
Ubicación:
United States of America
Línea de tiempo:
2010 - 2010
Grupo objetivo:
  • Job seekers
Resultado de interés:
  • Employment
Tipo de intervención:
  • Digital and mobile
  • Information
  • Employment
Número de registro del AEA RCT Registry:
AEARCTR-0001021
Artículos de investigación:
Socios Implementadores:
Pallais, Amanda. 2014. "Inefficient Hiring in Entry-Level Labor Markets." American Economic Review 104(11): 3565-3599.